近日，中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院課題組披露，2018年阿里巴巴零售生態(tài)創(chuàng)造就業(yè)總量達(dá)4082萬個，其中包括直接創(chuàng)造的1558萬個交易型就業(yè)機(jī)會、2524萬個帶動型就業(yè)機(jī)會。

近日阿里巴巴集團(tuán)發(fā)布新就業(yè)7大趨勢，包括：

創(chuàng)業(yè)群體年輕化，30歲以下電商創(chuàng)業(yè)者占比超六成；新零售成社會共識，線上線下融合新業(yè)態(tài)相關(guān)的就業(yè)人數(shù)超三分之一；淘寶成為創(chuàng)業(yè)沃土，2018年淘寶專業(yè)主播人數(shù)增長了180%；中西部地區(qū)加速吸引電商人才涌入等。

趨勢一：平臺擴(kuò)大就業(yè)和創(chuàng)業(yè)機(jī)會

隨著內(nèi)容數(shù)字化，2018年以來，淘寶新增的開通直播的商家數(shù)量同比增長近3倍，依托淘寶直播平臺成長起來的一線電商主播孵化公司已逾600家，成為耀眼的就業(yè)新力量。

淘寶天天特賣自2018年底提出改造10000家工廠供應(yīng)鏈的計劃以來，三個月內(nèi)有2000家制造商報名，日化、家電、快消、服裝等行業(yè)意愿最明顯。在有“國際襪都”之稱的浙江諸暨大唐鎮(zhèn)，“入淘”已成趨勢。

近兩年來，大唐鎮(zhèn)新增襪業(yè)電商企業(yè)200余家，吸引了1000多名大學(xué)生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，帶動上下游產(chǎn)生就業(yè)機(jī)會上萬個。

趨勢二：創(chuàng)業(yè)主體年輕化

觀察近一年來的“入淘”大潮可發(fā)現(xiàn)，年輕人正在成為創(chuàng)業(yè)的中堅力量。年輕人正在成為創(chuàng)業(yè)的中堅力量。在阿里零售平臺上，店主年齡在30歲及以下的店鋪數(shù)量占比超過六成。

數(shù)據(jù)顯示，全國已有超過200萬90后“入淘”創(chuàng)業(yè)。2018年新加入淘寶的主播中，1985年后出生的人占八成左右，95后增勢最為迅猛。在淘寶月收入達(dá)百萬級的主播數(shù)量上百，他們身上最顯著的標(biāo)簽就包括90后。

尤為可喜的是，年輕人還是依靠互聯(lián)網(wǎng)平臺振興鄉(xiāng)村的生力軍。2018年，阿里巴巴縣域農(nóng)產(chǎn)品電商賣家中，90后創(chuàng)業(yè)者占41.3%。

趨勢三：數(shù)字化新職業(yè)崛起

同時，阿里平臺是創(chuàng)造數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代新就業(yè)的沃土。釘釘?shù)葦?shù)字化辦公軟件催生了“數(shù)字化管理師”，在2019年1月被人力資源與社會保障部正式公示為國家新職業(yè)。

通過賦能人的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，幫助企業(yè)進(jìn)行大數(shù)據(jù)決策分析、上下游在線化連接，目前已經(jīng)涌現(xiàn)出20多萬個數(shù)字化管理師崗位，預(yù)計到2019年3月底這個數(shù)字將達(dá)到100萬。

近日，在人社部公示的15個新職業(yè)中，例如人工智能工程技術(shù)人員、物聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員、大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員、云計算工程技術(shù)人員等，其中三分之一都能在阿里找到。

除此之外，在新零售領(lǐng)域，新職業(yè)也層出不窮：天貓新零售的智能導(dǎo)購、盒馬鮮生的采購員、AI訓(xùn)練師、阿里云智能工程師等新零售領(lǐng)域的新職業(yè)也層出不窮。

趨勢四：人才數(shù)字化素養(yǎng)普遍提升

數(shù)字化人才并不意味著就業(yè)門檻高不可及。正相反，平臺效應(yīng)的最大意義在于賦能普通人的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，更好適應(yīng)數(shù)字時代的發(fā)展。

最新數(shù)據(jù)顯示，淘寶的移動月度活躍用戶數(shù)達(dá)6.99億，支付寶全球活躍用戶數(shù)超10億，平臺作為普惠的數(shù)字化基礎(chǔ)設(shè)施，也賦能用戶背后龐大的從業(yè)者群體數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

天貓新零售重構(gòu)了“人”， 利用手機(jī)淘寶和釘釘，50萬普通導(dǎo)購成為“智能導(dǎo)購”，提升了商業(yè)效率和購物體驗(yàn)。

2018年，加入淘寶直播的專業(yè)主播人數(shù)較上年同比增長180%。2018年3月，剛當(dāng)媽媽的“仙女小洋洋”加入淘寶直播，過去一年直播了357場，她的勤奮得到了回報：目前擁有粉絲超過62萬，并取得了年引導(dǎo)成交過億的亮眼成績。

趨勢五：線上線下融合漸成就業(yè)主流

線上線下融合發(fā)展的新零售正在成為吸納就業(yè)的新平臺。經(jīng)過對6938份商家填寫的有效問卷進(jìn)行分析發(fā)現(xiàn)，阿里零售平臺線上線下聯(lián)合經(jīng)營者已占三分之一，新零售已經(jīng)成為社會共識。

成立新零售部門不但在天貓上的知名品牌企業(yè)中蔚然成風(fēng)，許多創(chuàng)業(yè)者也紛紛投身新零售實(shí)踐，主動擁抱這個發(fā)展新風(fēng)口。

2018年上半年，為商家提供培訓(xùn)的淘寶大學(xué)的新零售體系課程環(huán)比增長超150%。據(jù)招聘網(wǎng)站獵聘分析，目前新零售從業(yè)者專業(yè)背景多元，其中IT技術(shù)類和商貿(mào)類背景人才較多，從業(yè)者呈現(xiàn)高學(xué)歷特點(diǎn)，本科人才占比為60.22%，碩士人才占比近10%。

趨勢六：中西部成新就業(yè)熱土

得益于數(shù)字化的賦能，中西部地區(qū)網(wǎng)絡(luò)、物流、支付等基礎(chǔ)設(shè)施發(fā)展成熟，吸引了大量電商人才流入。統(tǒng)計顯示，西藏、青海、貴州、海南、安徽、河南、河北、江西、寧夏是網(wǎng)商流入占比最高的9個省份。

根據(jù)《2018中國數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展報告》，在2018年天貓雙11的“億元俱樂部”品牌中，首次有江西、貴州、河南、遼寧、山西品牌上榜，這背后其實(shí)是一條產(chǎn)業(yè)鏈的價值升級，也是平臺效應(yīng)在中西部省份創(chuàng)造更多就業(yè)的例證。

在數(shù)字化助力下，貴州村寨祖?zhèn)骼鲜炙囁{(lán)染登陸淘寶。這樣的傳承煥新故事，幾乎每天在阿里平臺上演，為中西部地區(qū)廣大鄉(xiāng)村手藝傳承人拓展了新的就業(yè)空間。

趨勢七：就業(yè)機(jī)會更加包容普惠

通過創(chuàng)造包容、公平的就業(yè)機(jī)會，阿里平臺幫助許多弱勢群體實(shí)現(xiàn)了多元化就業(yè)。經(jīng)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，經(jīng)過淘寶大學(xué)培訓(xùn)過的人員基本上都能在淘寶上找到適合自己的崗位。

例如江蘇沭陽有一名殘疾女孩，經(jīng)職業(yè)培訓(xùn)后在淘寶上開店賣花木，目前店鋪一年盈利達(dá)到30-40萬元。

在貴州開展的魔豆媽媽項(xiàng)目，半年培訓(xùn)了400多名身處困境的媽媽掌握職業(yè)技能，在客服、電商創(chuàng)業(yè)等工作崗位上擁有自己的事業(yè)。

螞蟻森林在沙漠植樹76萬畝，創(chuàng)造了18萬人次的綠色就業(yè)崗位。2018年底，本地生活服務(wù)餓了么發(fā)布《2018外賣騎手群體洞察報告》顯示，外賣小哥是百萬小鎮(zhèn)青年立足城市的第一份工作。

今天，越來越多元的就業(yè)拓展著人們想象的邊界，也拓展著就業(yè)者創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的舞臺，360行已經(jīng)成為3600行、甚至36000行。

總結(jié)

面對互聯(lián)網(wǎng)裁員潮，阿里巴巴集團(tuán)CEO張勇說：

“今年我們不僅不會裁員，還要大力發(fā)揮阿里巴巴平臺的作用，全力拉動消費(fèi)，帶動更多的制造業(yè)和服務(wù)業(yè)訂單。經(jīng)濟(jì)面臨下行壓力的時候，平臺經(jīng)濟(jì)最大的價值就是創(chuàng)造就業(yè)。”

這不僅安定了阿里內(nèi)部人員的擔(dān)憂之心，同時也是給阿里平臺下的電商從業(yè)/創(chuàng)業(yè)者們喂下了一顆定心丸。

正如網(wǎng)友所言：開放型憑條，成長性經(jīng)營者，探究性從業(yè)者，我們從不缺機(jī)遇。

機(jī)遇就在眼前，抓住機(jī)遇就等于抓住了成功的尾巴。