時(shí)間：2017-04-24 09:36:18 點(diǎn)擊：次
來源：財(cái)視傳媒 作者：

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另一方面，京東為員工提供了市場上非常好的福利待遇：京東的配送員全額繳納“五險(xiǎn)一金”,；每月為北京的配送員按照12000元基數(shù)繳納公積金,；配送員不僅每年體檢，還有職業(yè)病體檢,；每年春節(jié)為配送員孩子提供的3000元/人路費(fèi),；女性員工在國家法定產(chǎn)假外額外增加一個(gè)月全薪產(chǎn)假，男員工增加7天全薪帶獎(jiǎng)金的陪產(chǎn)假;京東大廈一年花幾個(gè)億除霾……

這樣大力度的福利支出每年花去集團(tuán)超30億,，其中不少本可以轉(zhuǎn)為凈利潤,。

劉強(qiáng)東說這些都來自于父母的諄諄教導(dǎo)：如果將來有機(jī)會(huì)做生意賺一塊錢，你就努力只賺七毛錢,，讓合作伙伴多賺三毛錢。這樣的話,，合作伙伴下次再有生意第一個(gè)想到的是你,。你賺回來的七毛錢，一定有一半以上要分享給下屬,。

所以他在京東上市時(shí),，向董事會(huì)最后一次又為員工爭取了10%的期權(quán)，送給員工的股份與他在京東擁有的股份幾乎相等,。

商業(yè)信仰和商業(yè)價(jià)值決定一切

劉強(qiáng)東將員工福利,、打假態(tài)度、盈利模式等全部歸結(jié)于商業(yè)信仰和商業(yè)價(jià)值,。

京東在宣布去年盈利之前一直蟬聯(lián)“巨虧王”頭銜,，能夠發(fā)展至今資本的大力支持不可忽視。劉強(qiáng)東透露京東接觸的投資人數(shù)量其實(shí)是最終投資VC數(shù)量的10倍,，最后選出來的10%,，就是因?yàn)檎J(rèn)可京東長期的戰(zhàn)略，對(duì)其商業(yè)理念和商業(yè)信仰高度認(rèn)可和贊同,。

他還回答了圍繞京東商城的一大疑問：京東是否對(duì)自營平臺(tái)有更多戰(zhàn)略傾向,？

答案是自營平臺(tái)和第三方平臺(tái),，并沒有規(guī)劃份額，也沒有任何利益傾向,。因?yàn)樽誀I店和POP店的凈利潤率是一樣的,，自營的毛利率肯定高，但有物流服務(wù),、倉儲(chǔ),、員工支出，成本也高,，所以凈利潤率二者是一樣的,。

因?yàn)榫〇|平臺(tái)獲取的商業(yè)利潤是一樣的，所以內(nèi)部就能確保公平對(duì)待,，最后讓消費(fèi)者來選擇,，還鼓勵(lì)兩者之間的競爭，因?yàn)殡p方是彼此促進(jìn)的模式,。

對(duì)這點(diǎn),，小財(cái)要畫個(gè)問號(hào)：東哥你說得很好聽——公平對(duì)待，公平競爭,。那為啥京東E卡只能買京東自營的商品呢,？

劉強(qiáng)東還在預(yù)測中國互聯(lián)網(wǎng)走向時(shí)表示：終究有一天，中國最大的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)會(huì)是京東,。

這個(gè)“最大”包含用戶數(shù),、收入、凈利潤,、員工數(shù)及最重要的———對(duì)整個(gè)社會(huì)的貢獻(xiàn)度,。而社會(huì)貢獻(xiàn)度包含社會(huì)責(zé)任、為行業(yè)和為國家社會(huì)創(chuàng)造的價(jià)值,。

他分享了自己1992年初次上北京求學(xué)時(shí),，家鄉(xiāng)父老湊了500塊錢，全村76個(gè)雞蛋基本上都給了他,。他帶著這500塊錢和76個(gè)雞蛋來到北京,，成就了今天的人生和事業(yè)。所以他自己就是一個(gè)得到社會(huì)資助和捐贈(zèng)才走到今天的人,。

談到企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,，劉強(qiáng)東說：“我認(rèn)為企業(yè)第一個(gè)社會(huì)責(zé)任就是要為行業(yè)、社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值,，比如說我們不賣水貨,、假貨，不逃稅漏稅,，不行賄受賄,，遵守這個(gè)社會(huì)最嚴(yán)的社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn),。如何讓無數(shù)年輕人相信正道是可以成功的?我們希望京東能證明這一點(diǎn)，我相信能夠影響很多年輕人,。如果大家都有這個(gè)信仰和信念,，未來的中國肯定會(huì)好很多。”

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