寧夏局聯(lián)合多部門加強(qiáng)快遞員等新就業(yè)群體權(quán)益保障
近日,寧夏回族自治區(qū)黨委社工部、自治區(qū)人社廳、自治區(qū)總工會(huì)、自治區(qū)郵政管理局等8部門聯(lián)合印發(fā)《加強(qiáng)快遞員、網(wǎng)約配送員服務(wù)管理任務(wù)清單》,強(qiáng)化快遞員等新就業(yè)群體合法權(quán)益保障。
《清單》圍繞推進(jìn)友好場景建設(shè)、督促企業(yè)履行責(zé)任、加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管、加強(qiáng)預(yù)警處置、強(qiáng)化教育引導(dǎo)等方面,明確工作措施。勞動(dòng)權(quán)益保障方面,督促快遞企業(yè)依法合規(guī)用工,落實(shí)快遞員勞動(dòng)權(quán)益保障責(zé)任,積極推進(jìn)基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)。暢通職業(yè)發(fā)展通道,組織快遞員參加職業(yè)技能培訓(xùn),按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。行業(yè)監(jiān)管層面,加強(qiáng)行業(yè)運(yùn)行監(jiān)測,規(guī)范經(jīng)營行為。激勵(lì)機(jī)制方面,持續(xù)培育選樹先進(jìn)典型,積極推薦快遞員參加五一勞動(dòng)獎(jiǎng)、行業(yè)先進(jìn)模范等表彰,提升快遞員群體社會(huì)歸屬感和職業(yè)榮譽(yù)感。
寧夏局表示,下一步,將強(qiáng)化與相關(guān)部門溝通協(xié)同,完善工作機(jī)制,積極推動(dòng)《清單》有效落實(shí),提升快遞員群體獲得感、幸福感、安全感,推動(dòng)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
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