崗位職責(zé)：

1,、負責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達及貨款的及時返回,；

2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程,，準時送達物品,，指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)資料并及時取回；

3,、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料,；

4、客戶的維護,，客戶咨詢的處理和意見的反饋,；

5、突發(fā)事件的處理,。

任職資格：

1,、初中及以上學(xué)歷；

2,、熟悉當?shù)氐匦?，有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3,、吃苦耐勞,，人品端正，做事仔細認真,；

4,、身體健康，無不良嗜好,。

5,、年齡要求：18-40周歲

北京地區(qū)可就近分配

如風(fēng)達企業(yè)介紹：

如風(fēng)達是中信產(chǎn)業(yè)投資基金管理有限公司（簡稱中信產(chǎn)業(yè)基金）全資控股的天地華宇集團旗下的全資公司，是獨立運營的快遞品牌。如風(fēng)達前身為凡客誠品旗下自建物流,，創(chuàng)立于2008年4月15日,，總部位于北京。目前覆蓋全國31個省及省級直轄市,，共計340個地級市及省級直轄區(qū)域,，覆蓋2054個市區(qū)及縣級市，初步建成以如風(fēng)達品牌為核心的區(qū)域型COD物流配送網(wǎng)絡(luò),。截止目前，員工總體數(shù)量大約2500人,，職能管理人員大約220人,。

依托豐富的管理經(jīng)驗和自動化設(shè)施，如風(fēng)達實現(xiàn)了從取貨,、配貨,、打包、分揀,、運輸,、配送的一體化服務(wù)，同時強化了信息平臺建設(shè),、客服體系,、個性化服務(wù)等功能，服務(wù)的客戶有凡客,、小米,、招商銀行、優(yōu)購網(wǎng),、光大銀行,、中國婚博會、樂蜂網(wǎng),、中國移動等,。 

在中信產(chǎn)業(yè)基金的資金及管理的支持下，如風(fēng)達將加大天地華宇集團資源整合,，引入現(xiàn)代化的公司治理機制,，推動企業(yè)在運營管理、人才及技術(shù)引進,、市場拓展等各個方面實現(xiàn)提升,，秉承“服務(wù)有起點，滿意無終點”的服務(wù)理念,，進一步踐行自己“人民快遞”的企業(yè)使命,，將如風(fēng)達打造成國內(nèi)第一家有電商基因的社會化品牌，并在更廣的范圍內(nèi)，為客戶提供更快更好的服務(wù),，成為中國電子商務(wù)最具影響力的供應(yīng)鏈解決方案供應(yīng)商,。

作為高科技武裝的科技型物流企業(yè)，如風(fēng)達信息技術(shù)平臺面向全國開放,，風(fēng)云平臺八大系統(tǒng)全面升級,，開通的APP客戶端、微信在線客服,、支付寶運費支付等充分延展了信息服務(wù)功能,。經(jīng)過多年的管理實踐，公司出臺了《配送手冊》,、《管理手冊》,、《員工手冊》等一系列管理制度，總結(jié)形成了如風(fēng)達特有的以“配送績效考核”為核心的質(zhì)量管控體系,，并得到行業(yè)一致認可,。成立至今，先后獲得“中國物流與采購聯(lián)合會 常務(wù)理事單位”,、“中國快遞協(xié)會副會長單位”,、“全國先進電子商務(wù)物流企業(yè)”、“中國電子商務(wù)物流運輸服務(wù)模式 創(chuàng)新獎”,、“中國快遞服務(wù)公眾滿意十佳典范品牌”等榮譽,。

企業(yè)文化：

靈魂：風(fēng)雨同舟 

之所以說“風(fēng)雨同舟”是我們的靈魂，是因為如風(fēng)達在一路艱辛創(chuàng)業(yè)的歷程中,，我們的員工無論是在順境,，還是在逆境中，都始終與公司同甘共苦,、榮辱與共,。我們的一線員工每天風(fēng)里來雨里去，為客戶送去商品的同時也送去了溫暖,。

理念：服務(wù)有起點 滿意無終點 

“服務(wù)有起點,，滿意無終點”是鞭策每一個如風(fēng)達人，永遠要為客戶提供更好的服務(wù),。無論從配送網(wǎng)絡(luò)覆蓋還是從服務(wù)水平來看,，我們都還有很長的路要走。如風(fēng)達不會滿足于已取得的成績,，永遠不會停下前進的腳步,。只有不斷的追求，不斷的超越,，才能做大做強,。

使命：做人民的快遞 

如風(fēng)達的使命“做人民的快遞”包含了兩層含義。一是，以優(yōu)質(zhì)快捷的配送服務(wù)使廣大人民群眾享受到網(wǎng)購的樂趣,，豐富人民的生活方式,。二是，推進快遞行業(yè)的建設(shè),，完善快遞行業(yè)的標準,，促進行業(yè)的共同發(fā)展。

愿景：員工發(fā)展 

員工發(fā)展的愿景是與我們的靈魂相輔相成的,，我們能夠風(fēng)雨同舟是因為我們始終追求企業(yè)價值和員工價值的完美結(jié)合,，員工發(fā)展才會有企業(yè)的發(fā)展。我們所做的管理決策,，我們制定的每一項管理制度,，最終將服務(wù)于我們的使命和愿景。