派費調(diào)整,你還一籌莫展嗎?
在眾多快遞企業(yè)時刻記掛并為之焦頭爛額的事項中,2019年的“派費下調(diào)政策”絕對能夠拔得頭籌。快遞行業(yè)競爭日趨激烈的今天,快遞總部出臺下調(diào)派費政策,一方面是為了搶占更高的市場份額,另一方面也是為了平衡各個網(wǎng)點的收支利潤。對于多數(shù)網(wǎng)點來說,都是派件大于收件,派費是影響生存至關重要的因素,哪怕只是一毛錢的差異,都有可能對網(wǎng)點的生存產(chǎn)生重要影響。目前派費下調(diào)對網(wǎng)點產(chǎn)生的影響主要有以下兩點:
一、 派費下調(diào)導致網(wǎng)點利潤變薄,從而打擊網(wǎng)點老板經(jīng)營信心
雙壹調(diào)研中了解到,部分網(wǎng)點老板對派費下調(diào)政策直言“網(wǎng)點不好做,想要轉(zhuǎn)行。”“壓力大,在考慮要不要繼續(xù)堅持。”雙壹調(diào)研發(fā)現(xiàn),“總部降低網(wǎng)點派費,而網(wǎng)點卻不敢給快遞員降費”是一個普遍現(xiàn)象,由此導致網(wǎng)點將原先微薄的利潤壓到極致,繁重的派件量加上沒有錢請更多的人,長此以往的惡性循環(huán)對許多沒有轉(zhuǎn)型成功的網(wǎng)點是一個重大打擊。除此之外,派費下調(diào)導致快遞員不穩(wěn)定,許多快遞員直言“賺錢比以前更少,實在沒法干下去。”,甚至不乏有人轉(zhuǎn)行。網(wǎng)點留不住快遞員,就直接面臨快件擠壓被罰款的風險。
二、 派費下調(diào)導致網(wǎng)點服務質(zhì)量無法保證
受人員和快件數(shù)量影響,出現(xiàn)快件派不出去的情況,產(chǎn)生大量的積壓和延誤,相對應的罰款隨之而來,形成惡性循環(huán),這也成為網(wǎng)點管理者的心病。
因此,如何應對派費下調(diào)政策,成為了網(wǎng)點管理者當務之急的工作。事實上,派費下調(diào)政策的產(chǎn)生,對于任何各家快遞公司而言,都是巨大的挑戰(zhàn)。
然而,在調(diào)整的大環(huán)境下,我們更需要深度思考,為什么即便面臨重重困難,各家快遞公司總部依舊堅定執(zhí)行派費調(diào)整?這一動作的背后是行業(yè)怎樣的發(fā)展現(xiàn)狀?快遞末端網(wǎng)點未來的發(fā)展趨勢是什么?
在雙壹的調(diào)研走訪中,我們發(fā)現(xiàn)面臨同樣的壓力,部分老板選擇抱怨,讓自己處在危險邊緣;部分老板還在觀望,猶豫何時踏出改革的第一步;部分網(wǎng)點表示能接受調(diào)整,并且在尋求應對策略,走向積極發(fā)展之路。
在變革中,如何應對政策、把握機會?如何緊跟快遞行業(yè)發(fā)展?這是每一位網(wǎng)點管理者需要迫切思考的問題。支撐深入思考的是學習,而比學習更重要的是,找到正確的方向、合適的“引路人”!
基于當前各家快遞企業(yè)下調(diào)派費的背景下,雙壹通過大量的網(wǎng)點調(diào)研和實踐,針對派費調(diào)整政策精心研發(fā)了一門王牌課程——《派費下調(diào)背景下網(wǎng)點的應對策略》,手把手教您如何在這場艱難的“價格之戰(zhàn)”中取得勝利!聯(lián)系雙壹,給自己一個提升的機會,給網(wǎng)點一個轉(zhuǎn)型升級的契機!
雙壹咨詢將于8月17-18日,啟動鄭州站【2019中國快遞網(wǎng)點管理效能提升培訓·鄭州】(點擊查看詳情),歡迎各位網(wǎng)點老板參加。
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