時間：2023-03-24 09:18:43 點擊：次
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近日，寧夏回族自治區(qū)郵政管理局聯(lián)合自治區(qū)人力資源和社會保障廳印發(fā)《關(guān)于支持鼓勵我區(qū)郵政快遞企業(yè)招工穩(wěn)崗的通知》（以下簡稱《通知》）,，多措并舉助力郵政、快遞企業(yè)穩(wěn)崗擴崗。

《通知》梳理了涉及郵政,、快遞企業(yè)穩(wěn)崗擴崗的各類補貼政策，要求各地人社,、郵政管理部門提高認識,，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化協(xié)助配合,，認真貫徹落實自治區(qū)黨委,、政府“就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進年”和加快推進服務(wù)業(yè)復(fù)蘇工作部署。一是要推動吸納就業(yè)和穩(wěn)崗補貼優(yōu)惠政策落地見效,，加大政策宣傳力度,，加強工作指導(dǎo)和服務(wù)協(xié)調(diào)，采取“免申即享”“直補快辦”方式,，著力為穩(wěn)崗擴崗效果明顯的郵政,、快遞企業(yè)，落實一次性擴崗補助,、一次性吸納就業(yè)稅收扣減,、穩(wěn)崗返還、社會保險補貼,、職業(yè)技能培訓(xùn)補貼等政策,。二是要加大公共就業(yè)服務(wù)力度，將郵政,、快遞企業(yè)納入重點企業(yè)用工服務(wù)范圍,，實施“一企一策”用工指導(dǎo)服務(wù)，組織企業(yè)免費參加“10 N”就業(yè)服務(wù)活動,，開展直播帶崗,、云招聘等線上服務(wù)，為郵政,、快遞企業(yè)和勞動者架起用工信息對接橋梁,。三是要維護快遞從業(yè)人員合法權(quán)益，加強郵政快遞領(lǐng)域勞動保障監(jiān)察執(zhí)法,。引導(dǎo)鼓勵快遞企業(yè)建立科學(xué)合理的管理制度和考核機制,。組織“塞上江南‘最美騎士’”選樹評選,、快遞從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)和競賽，著力營造關(guān)愛行業(yè)從業(yè)人員的社會氛圍,。

寧夏局表示,，下一步，將加強與省人社廳的溝通協(xié)調(diào),，加大宣傳引導(dǎo)和督導(dǎo)檢查力度,，積極為郵政、快遞企業(yè)發(fā)展營造更優(yōu)環(huán)境,，提升帶動就業(yè)能力,，推進行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。